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河南农业大学招聘工作人员(硕士)方案

发表于:2024-04-27 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年04月27日,河南人事考试网(http://sx.qcstudy.com/)快讯:根据河南省人力资源和社会保障厅《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)及河南省教育厅《关于省属大中专学校公开招
河南人事考试网(http://sx.qcstudy.com/)快讯:根据河南省人力资源和社会保障厅《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)及河南省教育厅《关于省属大中专学校公开招聘人员的试行意见》(豫教人[2008]114号)规定,我校拟面向社会招聘工作人员46名,学历要求均为硕士。现将公开招聘相关事宜公布如下: 一、学校简介 河南农业大学坐落于中国地理中心河南省省会郑州市。学校现设20个学院,拥有1个一级学科国家重点学科,16个一级学科省部级重点学科;6个博士后科研流动站,5个博士学位一级学科授权点,25个博士点,80个硕士点,30个专业学位硕士点,84个本科专业(方向)。各类在校生32000多人,涵盖农、工、理、经、管、法、文、医、教、艺10大学科门类。 学校占地5000亩,有郑州市文化路校区、龙子湖校区、许昌校区三个校区。现有教职工1841人。其中教授、副教授等高级专业技术职务702人,博士学位544人;中国工程院院士1人,国家杰出青年科学基金获得者1人,教育部长江学者特聘教授2人,"新世纪百千万人才工程"国家级人选8人,省"百人计划"人选2人,中原学者6人,河南省特聘教授16人;获国家"中华农业英才奖"专家2人,国家有突出贡献中青年专家3人,国家骨干教师2人,享受国务院特殊津贴专家41人,农业部现代农业产业技术岗位科学家10人。 二、公开招聘工作组织领导 学校成立以校长为组长,组织、人事、教务、科技、纪检等职能部门和用人单位负责人组成的招聘工作领导小组,领导小组下设办公室,由人事处处长任办公室主任。人事处具体负责公开招聘的组织实施与协调工作。 三、招聘岗位、专业及人数 根据我校专业技术人员岗位空缺情况和学校发展需要,拟招聘46 名硕士。岗位具体要求见附件《河南农业大学公开招聘工作人员(硕士)一览表》。 四、招聘条件 (一)应聘人员必须具备的基本条件 1.具有中华人民共和国国籍; 2.遵守宪法和法律; 3.具有良好的品行; 4.具有正常履行职责的身体条件; 5.2013、2014、2015年毕业的普通高校毕业生,有特殊要求的岗位除外; 6.岗位所需的专业和其他条件(详见附件《河南农业大学公开招聘工作人员(硕士)一览表》)。 (二)有下列情形之一的不得报名应聘 1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员; 2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员; 3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员; 4.曾在招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为的人员; 5.其他不符合招聘单位有关要求的人员。 五、招聘工作程序 (一)公布招聘信息 本次招聘方案经省人力资源和社会保障厅审核备案后,分别在河南省人力资源和社会保障厅(网址http://www.ha.hrss.gov.cn/)、河南省教育厅(网址http://www.haedu.gov.cn)、河南农业大学(http://www.henau.edu.cn/)网站发布招聘信息,招聘信息不一致的,以省人社厅网站上发布的为准。发布时间为2016年5月3日至2016年5月11日。 (二)报名和资格审查 报名采用网上报名方式,请登录http://zhaopin.haedu.cn/default.aspx?sid=6,从"硕士报名入口"进入"河南农业大学教师招聘报名系统"进行报名,报名时间为2016年5月9日至5月13日,每人限报我校1个岗位,请应聘者慎重选报。报名成功后请记准个人登陆密码,应聘者可凭此密码登陆招聘系统查询个人相关信息。 重要提示:招聘工作中具体事宜会及时网上发布,请应聘人员随时关注我校人事处网站http://202.196.80.27/s/56/t/139/main.jspy(若本人不及时阅读相关信息,造成后果,责任自负)。按学校要求携带本人身份证、学历、学位证书原件等相关材料参加应聘。报名和资格审查工作由我校具体用人单位和人事处负责。资格审查贯穿招聘全过程,一旦查实应聘人员资格不符,随时取消应聘资格。应聘人员有需要咨询的,请直接与学校人事处联系。 联系人:姚航 联系电话:0371-63558806 (三)考试 考试包括笔试、面试(试讲、答辩等),在省人社厅、省教育厅指导下,由我校具体组织实施。我校将在学校人事处网站公布考试的相关信息,并及时将成绩录入招聘系统。 (1)笔试。笔试满分100分,报名硕士岗位的应参加笔试。笔试由我校委托有资质的第三方机构统一命题、统一组织、统一评分。笔试内容为应聘岗位所需的公共基础知识和高校教师基本素质、能力等。笔试以闭卷方式进行,笔试成绩及排名在笔试结束后一周内在我校网站上公布。 笔试时,招聘岗位人数与通过资格审查人数未达到1:3比例的,相应递减招聘岗位人数,变动情况将及时在学校网站公布。笔试结束后,若发现某岗位参加笔试人数不足3人,取消该岗位招聘。 (2)面试(试讲、答辩等)。面试满分100分。面试人选根据笔试成绩,按各岗位拟招聘人数1:3的比例从高分到低分确定。面试内容为本专业领域的基础理论、基本知识和基本技能,面试方式采取试讲、答辩等方式进行,主要考察应聘人员的专业技术水平、语言表达能力、分析判断能力等方面的综合素质。面试环节将全程录音录像。整场面试结束后现场公布成绩,并及时在学校网站公布成绩及排名。面试成绩低于60分者,将不予聘用。 面试当天若相关岗位只有1人到场,取消该岗位招聘。若相关岗位有2人(含)以上到场,面试继续进行,成绩有效,未到场人员成绩视为零分。 笔试、面试的时间、地点另行通知。 (3)考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。 考生总成绩低于60分者,将不予聘用。 (四)体检和考察 体检工作由我校组织实施,体检人员根据面试成绩,按拟招聘岗位人数1:1比例从高分到低分确定。体检人员名单在我校网站公布。体检标准参照《河南省申请教师资格人员体检标准及方法(试行)》(豫教人[2003]27号)。如体检出现不合格者,可按报考同一招聘岗位从高分到低分的顺序依次递补。体检合格人员由我校对其思想政治表现、道德品质等进行考察。对有违纪违规记录、以及其他不符合应聘条件的人员,经核实取消应聘资格。考察不合格不再递补。 (五)拟聘人员公示 体检、考察合格人员即为拟聘用人员。拟聘用人员名单在招聘结束后上报省教育厅,经省人力资源和社会保障厅审核,审核后在省人力资源和社会保障厅网站上进行公示,公示期为7个工作日。(上报拟聘用人员公示时,需要提供拟聘用人员的学历、学位证书及学历认证报告的原件和复印件) 六、聘用 经公示无异议的人员,依据《河南省人力资源与社会保障厅省直事业单位聘用人员通知》办理相关手续,其工资待遇按河南省事业单位有关规定执行。 七、纪律与监督 学校纪检监察部门将负责整个公开招聘工作的监督检查,对举报和申诉进行调查查处。对弄虚作假,在考核过程中作弊的应聘人员,一经查实,将取消其应聘资格,对违反公开招聘纪律的工作人员,视情节轻重,给予相应的处理。 监督电话: 0371-63558638(校纪委、监察处) 0371-69691975(省教育厅人事处) 0371-69690289(省人社厅事业处) 河南农业大学 2016年5月3日 附件2:河南农业大学公开招聘工作人员(硕士)一览表
岗位专业人数学历其他要求
辅导员学校相关专业10硕士中共党员,第一学历全日制本科并取得学士学位,担任学生干部两年以上,曾获得至少两次校级以上优秀学生干部、三好学生、优秀团员或奖学金,热爱学生工作,愿意在辅导员岗位工作5年以上,1989年1月1日后出生
林学院实验岗林学、园林、环境工程、环境设计、旅游管理、环境科学、地理信息科学、城市规划、建筑学相关专业1硕士有国外学习或工作经历者优先
林学院教辅岗1硕士
机电工程学院实验岗农业工程类相关专业1硕士第一学历全日制本科并取得学士学位,本科和研究生就读期间表现优秀
机电工程学院教辅岗1硕士
经济与管理学院实验岗理论经济学或农业经济学2硕士第一学历本科为金融学或数学专业
经济与管理学院教辅岗经济学1硕士学士、硕士学位均为经济学
烟草学院教辅岗烟草学、烟草科学与工程或相关专业1硕士 
植物保护学院教辅岗不限1硕士第一学历全日制本科
园艺学院实验岗园艺及相关专业1硕士 
园艺学院教辅岗不限1硕士 
资源与环境学院实验岗分析化学1硕士本科、研究生阶段均为全日制,以第一作者发表中文核心期刊论文1篇及以上。具有熟悉现代大型仪器设备操作与维护经验者优先
资源与环境学院教辅岗农林类或经济管理类相关专业1硕士本科、研究生阶段均为全日制,以第一作者发表中文核心期刊论文1篇及以上
食品科学学院实验岗食品科学与工程相关专业2硕士 
食品科学学院教辅岗教育学或汉语言文学相关专业1硕士具有汉语言文字基础
信息与管理科学学院实验岗农业科技组织与服务1硕士第一学历全日制本科,有汉语言文字功底者优先
生命科学学院实验岗微生物学相关专业1硕士第一学历全日制本科,具有国外留学经历者优先
生命科学学院实验岗植物生理生化相关专业1硕士第一学历全日制本科,具有国外留学经历者优先
理学院实验岗化学相关专业1硕士第一学历全日制本科,本硕专业一致或相近
外国语学院实验岗计算机或外语专业1硕士熟练计算机应用,有国外留学经历者优先
外国语学院教师岗翻译1硕士第一学历全日制本科,最高学历为具有英语博士学位授权点的大学,具有国外留学经历和翻译实践者优先
体育学院教师岗体育教育训练学(小球)1硕士第一学历为全日制体育专业本科,能够承担专业课、公共体育课教学与训练工作
体育学院教师岗体育教育训练学(健身健美方向)1硕士第一学历为全日制体育专业本科,具有国家专业资格健身教练证,能过承担公共体育课、专业课相关课程教学与训练工作
体育学院教师岗教育训练学(足球方向)1硕士能够承担公共体育课、专业课相关课程教学与训练工作
附属中学教师岗数学类专业1硕士第一学历为全日制师范类数学专业本科
图书馆专业技术岗农林经济管理、新闻传播学、数字媒体、经济学相关专业3硕士本科、研究生阶段均为全日制,30周岁以下(1986年1月1日后出生)
财务处专业技术岗会计学、审计学、金融学、经济学、财务管理等相关专业3硕士第一学历为全日制本科,本科和硕士专业一致或相近,报考会计岗位需具有会计从业资格证书;有较强的学习应用能力及工作责任心,服从工作安排;思路清晰,沟通表达与协调能力较强,熟悉计算机操作
应用科技学院(许昌)辅导员不限2硕士本科及研究生阶段均为全日制,在校期间担任过校或院主要学生干部一年以上,并获得校级及以上荣誉称号,热爱学生工作,责任心强,服务意识好,具有良好的团队协作精神和奉献精神,口头表达和文字写作能力强,能熟练操作办公常用软件。同等条件下,有完整一届兼职辅导员工作经历者优先录用(提供证明材料),至少在许昌校区工作5年。
应用科技学院(许昌)实验岗化学或生物专业2硕士本科及研究生阶段均为全日制化学或生物专业,热爱实验员岗位,实验操作能力强,能独立承担实验教学任务,身心健康,性格开朗,语言表达能力强,有良好的团队协作精神,有相关工作经验者优先,至少在许昌校区工作5年。
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