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广东省技术推广站公开招聘人员方案

发表于:2024-05-02 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年05月02日,为规范事业单位公开招聘人员工作,根据中共广东省委组织部、广东省人力资源和社会保障厅《关于做好事业单位人事聘用工作有关问题的通知》精神及《广东省事业单位公开招聘人员办法》和单位实际,制定本方案。一、用人
为规范事业单位公开招聘人员工作,根据中共广东省委组织部、广东省人力资源和社会保障厅《关于做好事业单位人事聘用工作有关问题的通知》精神及《广东省事业单位公开招聘人员办法》和单位实际,制定本方案。

一、用人单位情况简介

广东省技术推广站成立于1973年,是广东省经济和信息化委员会直属正处级事业单位。2001年和2002年 分别增挂广东省技术创新服务中心、广东省中小企业服务中心牌子,主要职能是在省经济和信息化委员会和省中小企业局的领导下,不断完善中小企业服务体系,为 中小企业提供创业辅导、信息咨询、市场营销、筹资融资、贷款担保、产权交易、技术支持、人才引进、人员培训、对外合作、展览展销和法律咨询等服务。

二、招聘人数

为增强服务实力,提高服务水平,推广站本着"公平、公开、公正"和"择优录用"的原则,招聘专业技术人员3名,分别为财务1名,办公室1名,融资担保科1名。

三、招聘岗位名称、岗位职责和资格条件、岗位薪酬和相关待遇

(一)招聘岗位名称、岗位职责

1.广东省技术推广站财务人员1名,其岗位职责是:贯彻执行国家财务管理的各项规定,完成财务工作任务,保证资金的安全运行,利用财会资料定期进行经济活动分析。

2.广东省技术推广站办公室人员1名,其岗位职责是:协助领导完成办文办会、日常接待、事务管理、资料及档案的整理,为站各项业务工作提供服务;根据上级的要求,完成其他交办的工作任务。

3.广东省技术推广站融资担保科人员1名,其岗位职责是:为中小企业提供各类融资担保服务,为中小企业融资担保服务平台建设提供后勤保障工作,完善相关资料及档案的整理;根据上级要求,完成其他交办的工作任务。

(二)资格条件

1.财务人员岗位:

(1)大学本科及以上学历、学士及以上学位,财会类专业。

(2)具有会计师职称、两年以上财务工作经验。

(3)45岁以下(截至2011年7月31日),身体健康。具有良好的职业道德和团队意识,爱岗敬业,诚实守信,品行端正,无不良记录。

(4)非广州市常住户口的报考者,需符合广州市人口准入基本条件。

2.办公室人员岗位:

(1)大学本科及以上学历、学士及以上学位。

(2)具有两年以上工作经验。

(3)具有较强的语言表达能力和文字写作能力。

(4)45岁以下(截至2011年7月31日),身体健康,具有良好的职业道德和团队意识,爱岗敬业,诚实守信,品行端正,无不良记录。

(5)非广州市常住户口的报考者,需符合广州市人口准入基本条件。

3.融资担保科人员岗位:

(1)大学本科及以上学历、学士及以上学位。

(2)具有两年以上中小企业服务工作经验。

(3)45岁以下(截至2011年7月31日),身体健康,具有良好的职业道德和团队意识,爱岗敬业,诚实守信,品行端正,无不良记录。

(4)非广州市常住户口的报考者,需符合广州市人口准入基本条件。

(三)岗位薪酬和相关待遇

纳入事业单位编制,按照省直事业单位工资制度和相关规定执行薪酬待遇。

四、招聘办法

(一)报名

采取信函、电子邮件的方式。具备报名条件并有意应聘的人员请登陆广东技术创新网(http://www.gdtg.com.cn/)人才招聘下载并如实填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》的各项内容。将此报名表邮寄到我单位或发送到我们的电子邮箱。

(二)报名时间

2011年6月15日9:00至6月17日17:00时。

(三)资格审查

6月20日至21日,通知符合条件的报名者携带以下材料到招聘现场进行资格审查。

1本人毕业证、学位证、有效居民身份证原件及复印件,报考职位所需资格证件原件及复印件;

2近期同底免冠1寸彩色照片1张;

3工作经验证明;

4每个应聘者只能报考一个符合招聘条件的职位。

报考者应保证以上所提供材料的真实性,凡弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格或录用资格。

材料齐备且真实的报名者发放准考证。

(四)考试

1.笔试:笔试主要内容为招聘岗位的基本知识和相关主观题。

笔试地点、笔试时间在"广东技术创新网""人才招聘"栏上另行通知,请考生密切关注。

笔试成绩在省人力资源和社会保障厅、广东技术创新网上公布。

2.面试:笔试成绩达到60分(总分100分)才有资格进入面试,面试按照笔试成绩从高分到低分,依据1:3的比例确定参加面试人员。面试人选出现空缺的,按照笔试成绩从高分到低分依次递补其他考生。

采用结构化面试题目,面试成绩现场公布。面试考评小组共七人,由站党委成员、办公室相关人员参加。

面试的地点、时间另行通知。

按照笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例计算考生总成绩,从高分到低分等额确定体检人选。

五、体检与考察

面试结束后,我站将按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发[2010]382号)的要求进行体检,体检合格者将按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发[2010]276号)文件中的要求进行考察,并对符合条件人员予以公示。若体检和考察达不到文件规定要求的,将按照总成绩排名进行递补。

六、公示与聘用

拟聘人员名单在广东省人力资源和社会保障厅、广东技术创新网站公示7个工作日,公示期满无异议后,按照有关规定办理相关聘用手续。

七、联系方式

通讯地址:广州市越秀区连新路11号广东省技术推广站办公室。邮政编码:510030

联系人:梁先生 夏小姐

电话:020-83353339

传真:020-83396770

电子邮箱:liangqingyuan2004@163.com

广东省技术推广站

二〇一一年五月三十一日

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