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江门市新会区2011年上半年招聘机关雇员、事业单位职员和后勤人员

发表于:2024-04-27 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年04月27日,根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府第139号令)、《中共新会区委办公室 新会区人民政府办公室印发关于进一步加强人才工作的实施意见的通知》(新委办[2008]77号)和《印发新会区机
根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省人民政府第139号令)、《中共新会区委办公室 新会区人民政府办公室印发关于进一步加强人才工作的实施意见的通知》(新委办[2008]77号)和《印发新会区机关雇员管理试行办法的通知》(新府办〔2011〕23 号)等文件精神,现就我区2011年上半年公开招聘机关雇员、事业单位职员和后勤人员有关事项公告如下:

一、招聘职位和报考条件
(一)招聘职位:
本次招聘机关雇员职位17个,事业单位职员职位146个,后勤职位4个,具体见附表。
(二)报考条件
1、报考人员必须遵纪守法,五官端正,身体健康。

2、报考事业单位必须具备招考职位所需的资格条件。

3、报考对象分为"应届毕业生"、"社会人员"两种。具体见考生须知。

二、报名办法
(一)报名时间、地点

时间:2011年6月14-16日上午9:00时至11:30时,下午2:30时至5:00时 。逾期不再接受报名

地点:新会区人力资源服务中心(地址:新会会城冈州大道中12号)。

(二)报名要求

报 考人员须按照公布的招聘条件和要求,持本人身份证、户口本、学历证、计生证或未婚证明和有关证明材料(验原件收复印件),国有企事业在职人员还需附工作单位及主管部门同意报考证明,职位要求中共党员的需个人所在党组织关系证明材料原件,工作经历由原单位出具证明,以及本人近期正面免冠一寸照片2张(同版、红底大一寸彩照),在规定时间内到指定的地点报名,报考费50元。可由他人代报名。
三、考试
(一)、区直事业单位职员

本次招聘考试由区人力资源社会保障局具体组织实施,实行竞争性选拔,向社会公布招聘职位(专业)及所需资格条件,由报考者自愿报考,经笔试、面试、体检、考核合格后,择优聘用。

1、笔试

笔试笔试考公共管理类一门科目,主要内容为政治、法律、公文写作与处理、职业能力测试等基础知识(不指定考试参考用书)。

时间:2011年6月22日(星期三)上午9:00-11:00时。

地点:江门市新会高级技工学校(江门市新会区会城圭峰路106号)。

笔试由江门市人事考试中心统一命题和阅卷。笔试合格分数线由区人力资源社会保障局划定。成绩查询:新会人才网(www.xhrc.com.cn)。

2、面试

面试工作由区纪检监察部门派员全程监督。面试对象按招聘职位数1:3的比例从笔试高分到低分的合格人员中确定。考试总成绩按笔试成绩占50%,面试成绩占50%的比例合成总分,合格分数线全区统一划定为60分。对考试合格的考生,依总成绩高低顺序,按招聘职位拟录取人员等额确定体检名单。面试时间、地点由区人力资源社会保障局另行通知。

(二)、卫生系统事业单位职员

根据新委办[2008]77号文规定,具有执业资格证书的医护人员,报考本区医疗单位医护相关职位,按招录计划和程序免考笔试,可直接进入面试。

面试由区人力资源社会保障局和区卫生局共同组织实施。考试总成绩以面试成绩计算,合格分数线全区统一划定为60分。对考试合格的考生,依各职位成绩高低顺序等额确定拟录取人员及体检名单。具体面试时间、地点由区人力资源社会保障局另行通知。

(三)工勤岗位普通雇员和事业单位后勤人员

工勤岗位普通雇员和事业单位后勤人员招聘不实行笔试,按下列程序招聘:

1、用人单位按招聘条件在本单位接受报名,报名时间为2011年6月13-15日;

2、由用人单位主管部门上报面试实施方案,经区人力资源社会保障局同意后,由用人单位主管部门组织面试;

3、按报考者面试成绩从高到低确定拟聘人选,经体检合格后,报区人力资源社会保障局审核,办理聘用手续。

四、录取

考生经过考试、体检、考核合格后择优录取。

本公告由江门市新会区人力资源社会保障局负责解释。详情可查阅:新会区政府信息网(网址:www.xinhui.gov.cn)、新会人才网(网址:www.xhrc.com.cn)。

联系电话:

区人力资源社会保障局职员和雇员管理股 0750-6635811

区卫生局人事股 0750-6660874

江门市新会区人力资源和社会保障局
二○一一年五月三十日

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