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2016百色市中小学教师复征补充招聘公告

发表于:2024-04-27 作者:MOA人才网编辑
编辑最后更新 2024年04月27日,事业单位招聘网快讯:根据《2016年度百色市公开招考聘用中小学教师公告》(以下简称公告)的有关规定,全市中小学教师招聘工作已完成第一阶段的报名、笔试、资格审核、面试、考核、体检等程序,有平果县等8个县

事业单位招聘网快讯:根据《2016年度百色市公开招考聘用中小学教师公告》(以下简称公告)的有关规定,全市中小学教师招聘工作已完成第一阶段的报名、笔试、资格审核、面试、考核、体检等程序,有平果县等8个县将空缺岗位进行复征补充招聘,现将复征补充招聘有关事项公告如下:
一、复征补充招聘空缺岗位及条件
(一)复征补充招聘空缺岗位。全市复征补充招聘岗位202个,计划招聘240人(详见附表)。8月4日公布复征补充招聘空缺岗位。
(二)复征补充招聘条件。参加复征补充招聘的考生只能申请一个补充招聘职位;除具备招考公告中规定的报考条件外,还应当符合补充招聘职位规定的资格条件和要求(详见附表)。
二、复征补充招聘范围
参加了2016年度广西中小学教师公开招聘,且取得笔试成绩的考生(含报考乡镇及以下教师岗位,专业对口,并已取得相应教师资格的免笔试考生),未被确定为拟录用人员的,如符合岗位招聘条件,可以参加复征补充招聘。参加笔试的考生可报考笔试的复征岗位和免笔试的复征岗位,免笔试的考生只能报考免笔试的复征岗位。已公示的拟聘用人员不能再参加复征补充招聘,一经查实一律取消当年聘用资格,并作诚信记录备案。

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三、复征补充招聘网上报名
参加复征补充招聘的考生,通过登录广西中小学教师公开招聘报名系统平台(www.jszp.gxeea.cn)复征补充招聘进行网上报名,报名时间为8月8日8:00至8月10日17:30。
四、进入复征岗位面试范围人选的确定
(一)复征笔试岗位面试范围人选的确定。已参加笔试人员复征笔试空缺岗位的,按照报考人员笔试总成绩从高分至低分的顺序,按岗位招聘计划与报考人数1∶3的比例确定进入面试人选范围;个别岗位因报考人数少,达不到规定开考比例,但确实需要补充人员的,由招聘单位主管部门报同级人力资源和社会保障部门审定后进入面试程序。
(二)复征免笔试岗位面试范围人选的确定。已参加笔试人员和免笔试人员复征免笔试空缺岗位的,必须经县(市、区)教育局、人力资源和社会保障局进行面试资格审核后,符合条件的人员全部进入面试程序。
五、复征面试资格审查
对报考人员按照《公告》相关要求进行面试资格审查,若报考岗位人数达不到开考比例而取消报考岗位的,允许改报。资格审查及改报工作于8月13日前完成。
六、复征补充招聘面试
复征补充招聘面试工作由各县(市、区)根据工作实际自行组织,面试工作各个环节严格按照《公告》的第五条第二款(面试)相关要求执行,面试于8月20日前完成。
七、考核、体检和公示
考核、体检和公示等环节的标准条件设置,参照《公告》的第"六、七条"相关要求执行,考核、体检和公示于8月25日前完成。
八、复征补充招聘考试纪律
(一)不诚信报考行为处罚。参加复征补充招聘人员所提交的应聘申请材料应当真实、有效,并遵守考试纪律。在中小学教师岗位招聘考试报名、面试、考核、体检等相关环节中有违纪违规行为的,将参照《国家教育考试违规处理办法》,视情节轻重,分别给予取消相应资格、考试成绩无效的处理,已经聘用的应聘人员取消录用资格。
(二)对违规复征补充招聘的人员,一经查实,公开招聘工作主管机关不予认可,机构编制部门不予办理入编手续,人力资源和社会保障部门不予办理工资手续;已聘用的人员,应当解除聘用合同,予以清退。
(三)招聘工作人员指使、纵容他人作弊,或在考试考核过程中参与作弊的、故意泄露考试题目的,视情节轻重,给予调离工作岗位或相应的行政处分。
(四)各招聘单位要严格按事业单位公开招聘有关政策规定开展招聘工作,自觉接受社会和人民群众的监督。对违反有关政策规定的,应立即予以纠正,如发现违规或弄虚作假行为的,视情节轻重按规定对有关责任人进行严肃处理。触犯刑律的,由司法机关依法追究刑事责任。
九、注意事项
本公告由百色市教育局、人力资源和社会保障局负责解释。
咨询电话:
百色市教育局人事科 0776-2851518
百色市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科0776-2841758
监督电话:
百色市教育局纪检组0776-2830553
百色市人力资源和社会保障局纪检组0776-2853311
报名资格审查咨询电话:详见相关复征补充招聘岗位表

附件:2016年度百色市中小学教师复征补充招聘岗位表.xlsx

百色市教育局 百色市人力资源和社会保障局
2016年8月4日

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